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Mobbing Maßnahmen Schikanen |
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| Übertragung
von Reinigungstätigkeiten
Mobbinghandlungen lagen in einem Einzelfall nicht in der Übertragung von Reinigungstätigkeiten, auch wenn es eine Überschreitung des Direktionsrechts darstellt (Landesarbeitsgericht Berlin Brandenburg 2012). Allerdings wird man in solchen Fällen immer sorgfältig prüfen. Denn die Zuweisung von Tätigkeiten kann durchaus schikanösen Charakter haben. Auch das Fehlen von notwendigen Arbeitsmitteln kann ein typisches Signal sein, dem Mitarbeiter zu bedeuten, dass er nicht benötigt wird. |
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| Verweigerung der Teilnahme an zwei Präsentationsveranstaltungen seitens des Chefs, weiterhin der Entzug von Neuwagenverkäufen ist kein Mobbing (Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz 2012). Auch wenn man hier die Sachverhalte näher kennen muss, wird eigentlich deutlich, dass zurücksetzende Verhaltensweisen oftmals an dem Kriterium des "systematischen" Mobbing scheitern, weil das sehr hohe Anforderungen setzt, die diese Prozesse sehr schwierig machen. | |
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